Soovita head linki
Avaleht » Töötamine » Palk » Palga küsimine

Palga küsimine

Kuidas palka küsida?

Kas teadsid, et suur osa palgakõrgendusi jääb saamata sel põhjusel, et tähtsat küsimust ei julgetagi küsida? Vihjetest siin ei piisa, palka tuleb küsida selgelt ning üheselt mõistetavalt, kaasvestlejale otsa vaadates.

Enne palgavestlust tasub uurida, mida teised sarnasel ametikohal teevad ja millist palka saavad. Palga puhul räägi alati valdkonna keskmisest töötasust. Kui võtad eeskujuks otsese konkurendi, võib see tööandjas pahameelt tekitada, et töötaja on tulnud ähvardama. Kui sinuga tööga ollakse rahul, siis ei ole ka palga läbivaatamine tegelikult probleem.  

Näita oma tööandjale, et väärid enamat, tehes veidi rohkem kui sinult oodatakse ning pane oma edusammud ka kirja. Näiteks maikuus tegin lisaks oma põhitööle number Üht, natuke number Kaht ja tegelikult olen võimeline veel ka Kolmandat tegema. Näita välja, et tahad, suudad ja oskad teha rohkem ning too tehtu palgaküsimise vestluses välja. Samas ole ettevaatlik, head kaardid on küll sinu käes, kuid ära lase kujuneda olukorral, kus sind lihtsalt ära kasutatakse.

Kõige olulisem palgakõrgenduse küsimise juures on põhjendamine. Tööandjat paraku ei meelita rohkem maksma jutuga hindade kallinemisest, koera soetamisest või eluasemelaenust. Proovi korraks olukorda vaadata oma ülemuse silmade läbi ning räägi sellest, mis tööandjale oluline. Ja seda läbi faktide: kuidas täpselt oled ettevõttele kasulik, millega konkreetselt aitad asutuse arengule kaasa, mida oled juurde õppinud ja millega tuled järjest paremini toime.

Ja viimasena peaksid endalt küsima, mida saad senisest rohkem teha: võtta lisakohustusi? suuremat vastust? ....ning ka teenida selle eest rohkem. Kui oled valmis enamaks, siis ka anna sellest teada. Ei ole vaja kandideerida mujale, et oma töös edasi liikuda. Asutuse sisene karjäär on sulle turvalisem: ülemused, töökoht ja tööstiil on tuttavad, ootused on teada ning edasiliikumine ei tekita liiga suurt stressi.

Mõned soovitused sulle palgakõrgenduse saamiseks:

- täienda iga päev mõnda oskust, et tulevikus rohkem teenida;
- hangi ka teistelt elualadelt teadmisi, mis sind paeluvad, et oma pädevust mitmekesistada;
- ole kursis oma asutuse finantsolukorraga (küsida maksab siis, kui asutusel läheb hästi);
- näita, et hoolid asutuse käekäigust ja soovid kaasa aidata;
- väljenda oma palgaootusi selgelt;
- ära loo ebarealistlikke lootusi, võta arvesse ka riske (väike alustav firma, kehv toode või teenus, ahned ülemised vms);
- ole valmis vajalikke sissetulekuid hankima lisatööga.


Allikas: Kasutatud CV Keskuse ja Rajaleidja materjale